第331章

    挂断电话时，我耸了耸肩。


    “嗯……他们会猜些什么呢？”


    虽然和我关系不大，但还是有点好奇。


    第二天早上10点，我踏入与室长会面的房间，仅用五分钟，就得知了公司对我行为的判断。


    “嗯……先生，对组合活动有不满意的地方吗？”


    “……”


    “先生能力很强，可能会有些憋屈吧。不过，接下来一年继续以这个方向发展会更稳妥。”


    寒暄几句后，直接进入正题，开场白就是这些。


    “啊哈。”


    从这话里的意思，我立刻就明白了。


    “他们以为我是想单飞啊。”


    这确实是个既简单又快速的结论。


    选秀第一名，最近个人综艺反响不错，组合活动期间因精神不安接受心理咨询。


    “就算我真的来谈单飞的事情，也毫不奇怪的背景啊。”


    同时，我还意识到另一个问题。


    “这家伙很少和人这么谈话吧。”


    如果我真的是对组合为主的活动感到不满，打算提出单飞，这种开局绝对是错误的。


    没等我说什么，他就直接丢下一句“接下来一年还是这样走下去比较好”，这是何等的傲慢。


    正值自我意识膨胀期的艺人，怎么可能会接受这种态度。


    “按理说，应该先让艺人主动说出自己的想法，然后再装作替他深思熟虑的样子。”


    一般在娱乐公司里，能做到室长这个位置的人，大多对这些事情驾轻就熟，但这个家伙显然不是。


    “果然是靠关系上来的吧。”


    其他部门，比如ar部门、制作、营销等，毕竟需要专业人才，因此都是从外部挖来的有经验的职业经理人。


    但管理类的岗位，大概因为相对容易糊弄，便成了利益相关者安插关系户的温床。


    其实，这个领域同样需要专业性才对。


    “不过，多亏如此，倒是让我更容易说话了。”


    我望着这位年轻的室长，刻意认真地点了点头。


    “稳定当然是好事。”


    “对吧~？”


    “不过，我有点担心，这样下去会不会出大事。”


    “什么？”


    我耸了耸肩，丢出了一颗炸弹。


    “听说有位在别的企划公司兼职的人，不知道这样可以吗？”


    “……！！”


    室长一时语塞，几秒后才勉强挤出一丝干笑，开口说道：


    “啊，先生，我们公司可不允许这种事~大概是他刚跳槽不久，之前那边的资料还没撤下来的缘故吧。”


    他似乎以为我只是个不懂事的年轻人，产生了误会。


    越是这么想，对我越有利。


    我顺从地点了点头。


    “是吗？看来是我搞错了。我只是觉得他好像一直在和goldenage安排行程而已。”


    “什么？？”


    “比如我这次拍《过去的呼唤》，就听到他提起goldenage的事情，还在电话里讨论。”


    “……！谁，谁说的？”


    “那个……是谁来着？等一下。”


    我拿起手机，假装翻阅通讯录，随后一副恍然大悟的样子回答：


    “啊，对了，是运营团队的吴瑞亨代理。”


    “……！”


    还记得吗？


    之前李世振和裴世振吵架时，把他们分配到同一个团队，我打电话抗议，结果被说成是“确实是失误，但别太敏感”的那家伙，正是他。


    啊，你说那通电话真的听到了吗？


    ‘当然没听到。’


    要是没被枪打中，负责艺人的人怎么可能在那么轻易被听到的地方接这种电话。


    不过，嫌疑人倒是很明确。


    ‘就是那家伙。’


    其他部门暂时没有必要考虑。


    正如前面所说，这里是由专业人才组成的招募团队。就算不做这种行业间谍的勾当，换工作也完全没有问题。


    不需要做白日梦，自然也没有诱饵。


    但运营团队就不同了。


    t1低估了娱乐圈的经纪管理经验，没用经验丰富的猎头，而是用一些挂职的、已经在市场上消耗过的，资历不明、价格便宜的员工填补了这一块。


    再加上一些为了凑人数，连基本情况都不懂的新手。


    简而言之，这个公司里最不擅长工作的团队。不满情绪多，且对这份工作没有太多热情的可能性也很高。


    ‘那他们被馋到小恩小惠的几率自然更大了。’


    接下来就简单了。


    ‘看是不是有重叠的人就行了。’


    goldenage的经纪公司不会突然就找来一个陌生人，所以肯定是有人跟他们有一定的交情，甚至是曾经共事过的人被拉过去了。


    于是，我查看了goldenage所属的公司‘traveler’的相关历史。


    通常这些工作做得好的人，很可能是在其他大公司有过一番作为的。


    果不其然，想要的证据已经在sns上满天飞。


    - 代表曾在wonderhall工作过，然后带着一俊和几个人独立出来，怎么感觉这帮新人都带着wonderhall的气息呢


    wonderhall是一个以培养大型男idol著称的知名公司。


    ‘嗯，果然是这样。’


    那这样一切就结束了。


    剩下的就是找出那些在‘wonderhall’工作过、与我们公司有交集的员工了。


    ‘公司内部网结构是从t1那边照搬过来的。’


    要感谢运营团队对艺人随意提升文档权限的疏忽。


    不管怎么说，最终确认，与wonderhall有交集的，只有管理团队里的一个人。


    [2019年6月1日 - 2021年1月4日 | wonderhall ent | 现场工作助理及文书工作]


    那就是运营团队的吴瑞亨代理。


    这下一切都对上了。


    ‘也能理解他在那边工作不认真了。’


    他已经心不在焉，形同摆设。所有他负责的项目，噪音不断。


    “代理可能觉得分享好的综艺内容更高效吧，但我还是觉得集中精力做好一项会更好。”


    这里最重要的是，绝对不能让艺人这边表现得过于激烈，给他留下‘艺人太过敏感’的合理化空间。


    这件事，必须让他自己意识到问题的严重性，我什么都不懂，只是随便说说。


    “想想看，goldenage那边好像跟我们有不少交集，难道他是觉得高性价比工作比较合适吗？”


    “是因为行程有冲突吗？”


    “是的，好像有点那样。而且在网上看到的很多文章和报道也会一起提到，感觉他们是不是嫌麻烦，干脆一块儿合作了，所以才有些不对劲。”


    “……。”


    到这个程度，他还没意识到其中的严重性，那就真的是傻子了，不是降落伞，就是石头脑袋。


    幸运的是，经理的脸色变得铁青，接着又变得苍白，最后又恢复了正常。


    这意味着他内心经历了某种领悟和愤怒的交替。


    “嗯…好，好的。关于代理的问题，我会和他好好谈谈。，关于你的话我明白了。”


    “嗯，谢谢。”


    当然，真要是他能清醒过来，彻底处理好这事，我是不会指望的。


    “，话说回来，还是得提醒您，为了避免以后可能带来的麻烦，最好在问题解决之前不要对外透露。”


    我早就知道他会这样反应。这个人，是怕自己声誉受损才紧张了。


    这种情况也很正常。一旦外传出去，testar的粉丝们可不止是抗议，估计得直接送示威车了。


    我顺势点头，装作毫不在意的样子。


    “当然。”


    顺便说一句，这完全是个谎言。